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Propuesta de ley para la modernización de la seguridad social en el Caribe Países Bajos

by The Admin
April 30, 2024
in Regional
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Minimum wages and benefits increase as of January 1st, 2020

Caribbean Netherlands – En vista de la búsqueda de la igualdad y la promoción de la seguridad social y económica, es necesario modernizar el sistema de seguridad social en los Países Bajos del Caribe. Hoy, con esto como punto de partida, el gabinete envió una propuesta de ley a la Cámara de Representantes, Vecinos, Diálogos Centrales y Entidades Públicas ya reaccionaron a los planes.

Son necesarios varios cambios en las leyes y regulaciones en los Países Bajos caribeños para modernizar el sistema de seguridad social y dejar la regulación en los Países Bajos caribeños. Todas las modificaciones que se proponen ahora se han incluido en la Wijzigingswet SZW-wetten BES (Ley de modificación de las leyes SZW BES).

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La propuesta de ley tiene como objetivo, entre otras cosas, una mejor combinación de trabajo y cuidados. Por este motivo, la propuesta de ley prevé una ampliación de los regímenes de licencia para los empleados con, entre otras cosas, licencia de emergencia, licencia por cuidados de corta duración y licencia de pareja en caso de parto. Además, el número de vacaciones legalmente exigidas se convierte en horas para que puedan disfrutarse más fácilmente, por ejemplo,
el cuidado de los niños. Además, las trabajadoras autónomas embarazadas reciben, al igual que en los Países Bajos europeos, una prestación durante el embarazo y el permiso de maternidad. Y la doble prestación por hijo para los padres de niños con necesidades de cuidados adicionales está regulada estructuralmente en la propuesta de ley.

La propuesta de ley también amplía las normas sobre no ser apto para trabajar, permitiendo prestar más atención a la reintegración. En este sentido, se incluyeron tres días de espera en el seguro de enfermedad y accidente (ZV y OV) y una obligación de activación en caso de enfermedad de los empleados. Tanto los empleadores como los empleados están obligados a trabajar en un posible proceso de reintegración.

Finalmente, el llamado ‘subsidio por costo de vida’ para los beneficiarios del AOV en Saba y St. Eustatius se eliminará gradualmente ahora que los montos del AOV se han incrementado sustancialmente y seguirán aumentando a partir del 1ro de julio de 2024. El nombre del wet algemene weduwen- en wezenverzekering BES (General Widowers’, Widows’ and Widows’ La Ley BES sobre el seguro de huérfanos se convierte en Algemene nabestaandenwet BES (Ley general sobre dependientes supervivientes).

Si la Cámara de Representantes y luego el Senado aprueban esta propuesta de ley este año, la legislación se implementará por fases a partir de enero de 2025. Otras medidas, p. una provisión de desempleo para los Países Bajos caribeños, recibirán mayor sustancia en el próximo período.

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