Philipsburg, Sint Maarten – El Equipo de Relaciones Laborales de la División de Asuntos Laborales y Servicios Sociales organizará su primer panel de discusión sobre relaciones laborales en 2025, titulado “Configurando las relaciones laborales en Sint Maarten: presentando el rol y las responsabilidades de las partes interesadas clave”.
El evento busca fortalecer el diálogo entre trabajadores, empleadores y partes interesadas clave sobre temas laborales urgentes en Sint Maarten.
Las relaciones laborales, según la definición de la OIT, se refieren a cómo empleadores y trabajadores cooperan, negocian y resuelven conflictos tanto en el lugar de trabajo como a nivel nacional, con el objetivo de garantizar un trato justo, la productividad y la paz social.
Las Relaciones Laborales abarcan:
Negociación colectiva
Diálogo social
Prevención y resolución de conflictos
Representación y participación
El crecimiento de la isla, su economía impulsada por el turismo y su reducido mercado laboral implican que las relaciones sólidas entre empleadores y el gobierno son esenciales para la estabilidad y el crecimiento económico. Los debates continuos sobre la reforma laboral, especialmente considerando los paquetes de ayuda por país, el diálogo social y la protección laboral, resaltan el objetivo común de un sistema laboral justo y transparente que equilibre derechos, responsabilidades y resiliencia.
Este panel de discusión ayudará a identificar la intersección de los roles, dónde se puede fortalecer la colaboración y cómo cada parte interesada contribuye a unas relaciones laborales justas, efectivas y con visión de futuro en la isla.
El panel presentará a las organizaciones y profesionales clave que configuran las relaciones laborales. Destacará los roles y responsabilidades para fomentar lugares de trabajo justos y equilibrados. Promoverá una mejor comunicación y colaboración entre instituciones, sindicatos, empleadores y empleados. Concientizará sobre los derechos y obligaciones laborales. Animará a las partes interesadas a fortalecer las relaciones laborales.
Temas del programa
El panel, cuyo tema será “Construyendo las relaciones laborales en Sint Maarten: Introducción al rol y las responsabilidades de los actores clave”, se centrará en:
Estrategias para resolver conflictos laborales y mejorar la comunicación.
Promoción de la inclusión, la equidad y la atención a los desafíos que enfrentan los grupos marginados.
Garantizar condiciones de trabajo seguras y estables, estabilidad laboral y comprender el papel de la regulación gubernamental.
Las preguntas sobre el tema pueden enviarse hasta el 24 de octubre de 2025.
Panelistas: Sra. Peggy-Ann Dros-Richardson, Sra. Sharon Cangieter, Sr. Andrew Budike, Sra. Krystal Wanga y Sra. Eunelda Cairo, Maestría en Derecho.
Este importante evento está programado para:
Fecha: 30 de octubre de 2025
Hora: 10:00am a 12:00pm.
Lugar: Sala de conferencias 1 y 2, Edificio de Administración Gubernamental
Confirmar asistencia antes del 25 de octubre de 2025
Tel.: +1721-523-3671 o correo electrónico: labor.relations@sintmaartengov.org
